Ширяев Юрий, компания Алфавит.

Вакансия «Дизайнер». Тестовое задание — сделать листовку. Прислан только логотип и текст. Сделал, выслал, получаю ответ
-«Реализация тестовой работы отличается от нашего корпоративного стиля.»
Я — «Ок, высылайте брендбук, все сделаем по фирменному)»
Ответ убил — «Задача на выполнение как раз без предварительного ознакомления с фирменным стилем. В этом и состояла ее сложность.»
Вооот, а вы говорите — дизайнер... Это уже экстрасенс наверное...
https://clfh.org/16610
Ширяев Юрий, компания Алфавит.
Вакансия "Дизайнер". Тестовое задание - сделать листовку. Прислан только логотип и текст. Сделал, выслал, получаю ответ
-"Реализация тестовой работы отличается от нашего корпоративного стиля."
Я - "Ок, высылайте брендбук, все сделаем по фирменному)"
Ответ убил - "Задача на выполнение как раз без предварительного ознакомления с фирменным стилем. В этом и состояла ее сложность."
Вооот, а вы говорите - дизайнер... Это уже экстрасенс наверное...
Дебилы, блять.
https://www.facebook.com/yshiryaev
удали нахуй эту ссылку
Ну, не знаю. Может это была задача на самостоятельное изучение материала? Может чуваки хотели, чтоб дизайнер сам порыскал, поискал инфу, рефы, сайт там посмотрел, хуё-моё. Короче на самостоятельную работу задача, а дизайнер лентяй традиционно на отьебись слепил говна, не потрудившись хоть толику самостоятельности проявить, и пришел сюда ныть. Бренд бук ему вынь да положь на блюдце, а сам поди и с брендбуком говна лопату зделает. Короче без полной истории хз, дизайнеру часто действительно приходится и экстрасенсом и сыщиком побыть, это же норма
Погуглил, у них не фирменный стиль, а полосатое синее уебанство в духе 90-х — не каждый дизайнер справится)
И тем не менее, дизайнера попросили разобраться, а не стиль критиковать или перерабатывать. Уебанство- не уебанство - тебя не спросили
сколько дебилов )))
Был похожий ответ: "Тестовая работа не отвечает нашему видению дизайна, который мы хотели бы предлагать нашим клиентам". Вообще-то тестовое и не предполагает работу "под ключ", оно просто демонстрирует навыки кандидата, остальное нарабатывается в процессе. "Под ключ" - это за денешки.